Версия для слабовидящих

За нарушение норм трудового законодательства – штраф работодателю

19.11.2015
Государственной инспекцией труда в Челябинской области проведена проверка Акционерного общества торгово-промышленной компании «Полар» (г. Челябинск). В ходе проверки выявлены нарушения трудового законодательства, такие как: 
- не проведена специальная оценка условий труда; 
- работники не ознакомлены с записями о приеме на работу, внесенными в трудовую книжку, личную карточку; 
- не установлены дни выплаты заработной платы в Правилах внутреннего трудового распорядка и в трудовом договоре с работником; 
- заработная плата выплачивалась реже, чем каждые полмесяца; 
- при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, не производилась в день увольнения работника; 
- работодатель не знакомил работников под роспись с принимаемыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью. 
По результатам проверки работодателю выдано предписание. Юридическое лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 30 тыс. рублей.