Работодатель незаконно удержал денежную компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении.

В отдел по Магнитогорскому округу Государственной инспекции труда в Челябинской области поступило обращение работника об удержании при увольнении денежной компенсации за неиспользованный отпуск. В ходе проведения внеплановой, документарной проверки в МП «Горторг» города Магнитогорска Челябинской области (директор Ерушев А.В.) установлено, что работодателем в нарушение требований статьи 248 ТК РФ принято решение о взыскании с работника суммы причиненного ущерба, превышающей средний месячный заработок, кроме того, в нарушение статьи 247 ТК РФ с работника не истребовано письменное объяснение для установления причины возникновения ущерба, которое является обязательным. Также, в нарушение статьи 138 ТК РФ с работника произведено удержание денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении, на которое в соответствии с федеральным законом не обращается взыскание.

По результатам проверки выдано обязательное для исполнения предписание, виновные лица привлечены к дисциплинарной ответственности. Работнику выплачена незаконно удержанная денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.